局市级文明单位创建工作汇报材料（行政执法单位）

XXX文明办：

为认真贯彻落实XJP新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届二中、三中全会精神及中央、省、市一系列战略部署，执行好中央、省、市关于创建文明单位的有关要求，XXX局以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以评选推荐为契机，紧紧围绕举旗帜，聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，着眼满足人民群众日益增长的精神文化需求，深化文明创建活动，持续提升创建水平。按照《XXX市文明单位测评体系》要求，结合本单位工作实际，现将近年来的创建工作汇报如下：

一、基本情况

XXX局是XXX单位，单位内设XX个科室,主要职责：XXX。核定编制XXX名，现在岗职工XXX名。

二、创建工作开展情况

（一）创建机制应建尽建

1.强化领导、完善组织机制。加强组织领导，开展“一把手工程”、“全员工程”，做到“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、责任部门认真抓、专兼职人员时时抓，形成了党政齐抓共管的工作局面，切实将创建工作作为一项重要内容列入重要议事日程，做到认识、措施、工作、投入、组织“五到位”。

2.强化学习，完善教育机制。一是深入学习贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以党章党规为政治准则，把维护以XJP同志为核心党中央权威和集中统一领导作为根本政治任务，制定详实可行的学习计划，依托班子理论学习研讨、“三会一课”、主题党日、周例会、月度分析会等为主要载体，并充分运用“互联网+党建”，加大学习强国、法宣在线等平台的学习应用，进一步强化理论武装，重视学习效果转化。二是教育干部职工深刻汲取反面教训，学习先进典型。以XXX等严重违纪违法案件为反面教材，引为镜鉴，树立法治思维和底线思维，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性。以弘扬XXX等先进典型为榜样，增强为民服务意识，倡导爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会的职业道德风尚。三是扎实开展“模范机关”创建活动，在机关全体党员中开展“承诺践诺”标兵行动，每月在支部委员会上，开展践诺情况点评工作，全局上下形成了比学赶超的良好工作氛围，干部队伍素质提升成效明显。

3.强化认识，完善会议制度。每年召开两次精神文明建设工作会议，研究精神文明单位创建工作，及时对当年精神文明建设的工作进行全面部署，动员干部职工以饱满的热情积极投入到群众性精神文明建设工作中，促进工作有效开展。三年来，单位主要领导定期研究文明创建工作X次。

4.强化监督，完善考核机制。将精神文明工作纳入年度重点工作，与年度重点工作同安排、同检查、同考核、同落实，三年来，始终坚持“评创结合、纠建并举、重在创建”的方针，通过内部自查、上级督导、外部监督的三级监督体系，做到明查与暗访相结合，内部监督和社会监督相结合，不断巩固和提升创建效果。

（二）创建措施应有尽有

1.坚定理想信念，强化理论武装。以“四个意识”为政治标杆，把思想建设作为党的基础性建设，全市运管系统始终保持统一的思想、统一的意志、强大的战斗力。领导班子带头学习贯彻党的十九大精神，深刻学习领会XJP总书记系列重要讲话精神，坚持用XJP新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，持续抓好教育培训、集中宣讲、研究阐释，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。带头真学、真信、真懂、真用，牢固树立“四个意识”，进一步提高政治站位，自觉向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，确保中央政令畅通。加强基层思想政治工作，大力弘扬“跨越发展、争创一流，比学赶超、奋勇争先”精神，持续开展中国特色社会主义学习教育，统筹推进“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，结合工作实际，依法行政、从严治党、深化改革等各项工作纵深推进。

2.培育和践行社会主义核心价值观。抓住学习宣传贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神这一主线，XXX年X月，在XXX广泛开展以“爱岗敬业明礼诚信”为主题的社会主义核心价值观主题实践教育月活动。XXX年XX月，为认真做好社会主义核心价值观的宣传，营造XXXX氛围，投资XXX元设置了十九大学习宣传栏、社会主义核心价值观专栏，在单位大门口醒目位置展示社会主义核心价值观24字。

3.全面加强业务能力建设。一是强化培训教育，提高队伍素质。组织开展行政执法“大提升、大比武”活动，增强行政执法人员法治意识和服务意识，进一步提升执法综合素质和能力水平；开展执法岗位业务技能竞赛活动，营造“学业务、练技能、树形象”氛围，练好执法人员基本功。二是整顿执法风纪，规范执法行为。从强化执法风纪与党风廉政建设相结合，严查以权谋私、假公济私、吃拿卡要或接受妨碍公正执法的宴请、馈赠；严查压案不查、瞒�